[Francisca] Pérez trabajó en Osteria Fasulo durante 11 años, preparando platos como estofado de conejo con polenta para algunos de los comensales más adinerados de Davis hasta el 31 de Mayo de 2018. Durante el apuro de la cena esa noche, Fasulo supuestamente la escuchó tomar una orden de la camarera Janet Ruelas-Nava en Español. Por eso, alegó Pérez, Fasulo le gritó, golpeó una mesa, le preguntó burlonamente si quería que añadiera burritos al menú y le dijo que tenía que aprender inglés para conservar su trabajo, todo delante de su hijo de 11 años, que acababa de entrar. Al parecer, Fasulo le contestó diciendo que discriminaba a los mexicanos a pesar de que ellos apoyaban su cocina. Entonces, según ella, Fasulo le dijo: "Puedes sacar tu culo de mi restaurante". El Centro de Derechos de los Trabajadores, una organización sin fines de lucro con domicilio en Sacramento que presta servicios jurídicos a trabajadores con salarios bajos, presentó el Martes una denuncia en nombre de Pérez ante el Departamento de Empleo Justo y Vivienda del estado", informó el viernes el Sacramento Bee.
Enfrentarse a tu jefe es duro, pero Francisca sabe que dar la cara para luchar por la justicia hace posible que otros hagan lo mismo.
The Center for Workers’ Rights met Ms. Perez through our Workers’ Rights Clinic. When she made the difficult decision to pursue her discrimination case, the Center agreed to represent her and advocate for her interests.
Vea a Francisca contar su historia.
Si usted o alguien que conoce ha sido objeto de una política de English-Only, póngase en contacto con la Clínica de Derechos de los Trabajadores en el 916-905-5857.